“讓更多人在智能時代獲得職業(yè)發(fā)展‘入場券’”

未來五年百度再為社會培養(yǎng)一千萬AI人才

2025年06月03日11:15來源:中華工商時報

  【本報記者成鈺】前不久,百度創(chuàng)始人、董事長兼首席執(zhí)行官李彥宏在Create2025百度AI開發(fā)者大會上(以下簡稱"AI開發(fā)者大會")宣布:未來5年,百度將加大力度,再為社會培養(yǎng)1000萬AI人才。

  就業(yè),關(guān)乎經(jīng)濟(jì)發(fā)展,關(guān)乎億萬家庭,是社會穩(wěn)定的重要保障。作為經(jīng)濟(jì)社會的重要支撐,企業(yè)在就業(yè)上發(fā)揮著重要的"蓄水池"和"穩(wěn)定器"作用。百度企業(yè)社會責(zé)任部負(fù)責(zé)人盧健,在接受中華工商時報社記者采訪時說:"就業(yè)是民生之本,百度始終將社會責(zé)任融入企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略,以技術(shù)創(chuàng)新多維度助力穩(wěn)就業(yè)。"
 
  培養(yǎng)千萬人才,構(gòu)建AI人才"蓄水池"
  當(dāng)前,人工智能、大數(shù)據(jù)等新技術(shù)廣泛應(yīng)用,數(shù)字經(jīng)濟(jì)與實體經(jīng)濟(jì)深度融合,新型數(shù)字化崗位正成為穩(wěn)就業(yè)、促就業(yè)的新引擎。
  "培養(yǎng)1000萬AI人才"這一目標(biāo)的背后,是百度已提前完成2020年提出的"5年內(nèi)培養(yǎng)500萬AI人才計劃"。據(jù)了解,百度過去5年累計培養(yǎng)的500萬AI人才中,超六成進(jìn)入智能制造、智慧交通等實體經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域。
  "我們希望吸納培養(yǎng)兩種人才群體,一種是AI技術(shù)型人才,一種是AI應(yīng)用型人才。"盧健告訴記者,接下來,百度將基于百度飛槳--開源深度學(xué)習(xí)平臺,與高校合作,攜手專業(yè)領(lǐng)域,賦能500萬AI技術(shù)型人才,推動技術(shù)向產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)化。同時,基于百度智能云能力,結(jié)合職業(yè)技能評價,賦能產(chǎn)業(yè)工人、數(shù)字職業(yè)從業(yè)者、新就業(yè)群體等500萬應(yīng)用型人才。
  2026屆校園招聘啟動在即,據(jù)了解,百度今年將啟動管理培訓(xùn)生計劃、AIDU計劃,面向AI領(lǐng)域招募頂尖校園人才,致力于培養(yǎng)AI時代核心業(yè)務(wù)的未來領(lǐng)軍者、AI技術(shù)領(lǐng)軍人物。"當(dāng)前已有數(shù)十名優(yōu)秀管培生深度參與百度核心業(yè)務(wù)與AI創(chuàng)新發(fā)展,還有上百名技術(shù)博士深度參與機(jī)器人、自動駕駛、深度學(xué)習(xí)、大模型等領(lǐng)域的創(chuàng)新研究,推動技術(shù)突破與應(yīng)用落地。"盧健表示。
 
  3年2.1萬實習(xí)崗,讓青年人才站上創(chuàng)新一線
  為強(qiáng)化AI人才供給與產(chǎn)業(yè)需求匹配度,百度在AI開發(fā)者大會上還首次推出三大實習(xí)專項計劃--"AI創(chuàng)之旅"暑期夏令營、"文心·新星計劃"和"星海計劃"。
  "百度在芯片層、框架層到應(yīng)用層的全棧技術(shù)積累,為人才培養(yǎng)提供了底層支撐。"李彥宏曾公開表示,實習(xí)項目將優(yōu)先開放大模型優(yōu)化、AI原生應(yīng)用開發(fā)等前沿方向,不僅開放真實的大客戶AI場景,還提供充足的算力資源,邀請實習(xí)生參與到百度智能云、文心一言、自動駕駛等核心產(chǎn)品的技術(shù)創(chuàng)新與研發(fā),借助真實項目錘煉實戰(zhàn)能力,"讓青年人才在技術(shù)浪潮中站上創(chuàng)新一線"。
  記者了解到,為進(jìn)一步吸納青年力量,今年3月,百度2026屆暑期實習(xí)生招聘已面向在校學(xué)生開放超3000個暑期實習(xí)崗位,87%的崗位和AI相關(guān),覆蓋大模型、多模態(tài)、無人駕駛等領(lǐng)域。如大模型算法實習(xí)生、大模型研發(fā)實習(xí)生、大模型策略產(chǎn)品經(jīng)理實習(xí)生、AI產(chǎn)品經(jīng)理實習(xí)生等。
  "近兩年,超70%的實習(xí)生通過考核獲得正式offer,部分優(yōu)秀畢業(yè)生已成長為技術(shù)團(tuán)隊骨干。"盧健透露,"未來三年,百度還將開放21000個實習(xí)崗位給優(yōu)秀校園人才,并持續(xù)加強(qiáng)對實習(xí)生的培養(yǎng),進(jìn)一步提升實習(xí)轉(zhuǎn)正率。"
 
  AI賦能職工,推動就業(yè)公平
  時代的發(fā)展催生著新業(yè)態(tài)的形成,新職業(yè)隨之不斷涌現(xiàn)。"AI技術(shù)既能通過'降本增效'創(chuàng)造新崗位,又能通過'技能再造'激活存量勞動力。"盧健告訴記者,面向傳統(tǒng)行業(yè)從業(yè)者,百度開展新職業(yè)技能培訓(xùn),千方百"技"拓寬就業(yè)路。
  從2018年起,百度智能云在山西太原、山東濟(jì)南、重慶奉節(jié)等地陸續(xù)建起多個人工智能數(shù)據(jù)標(biāo)注產(chǎn)業(yè)基地(以下簡稱基地),并依托基地孵化多家專業(yè)數(shù)據(jù)標(biāo)注企業(yè),帶動區(qū)域內(nèi)近萬人成為專業(yè)數(shù)據(jù)標(biāo)注師,實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)。
  百度山西數(shù)據(jù)標(biāo)注基地數(shù)據(jù)標(biāo)注師郭梅就是一個典型職業(yè)轉(zhuǎn)型代表。郭梅曾是一名煤礦企業(yè)監(jiān)控員,經(jīng)過基地體系化培訓(xùn),掌握了自動駕駛、圖像分類、語音識別等數(shù)據(jù)標(biāo)注能力,實現(xiàn)了從傳統(tǒng)行業(yè)到新興職業(yè)的轉(zhuǎn)變。
  去年,百度又聯(lián)合武漢市總工會推出"勞動者第二技能學(xué)習(xí)平臺",服務(wù)武漢308萬名職工和2.1萬個基層工會組織,提供認(rèn)證公益課程、企業(yè)用工技能公開課和AI科普課程,助力職工向數(shù)字化崗位轉(zhuǎn)型。目前,該平臺已在武漢、山西、南京、深圳、廣州、東莞、安徽、北京等多個省市開放。
  "AI技術(shù)不應(yīng)是門檻,而是橋梁。我們希望通過技術(shù)普惠與生態(tài)共建,打破就業(yè)壁壘,讓更多人在智能時代獲得職業(yè)發(fā)展的'入場券'。"盧健說。
 
(編輯 牛暢)